为推动学院学风建设，促进学院课堂教学质量的提升，11月8日，公司在会议室召开2022年员工座谈会，教学副经理邓芳、各专业教研室负责人及各班级学习委员参加本次会议。本次座谈会由邓芳主持。

员工座谈会（一）

座谈会上，同学们各抒己见，主要围绕教师授课、作业布置、课堂纪律、课程设置、课表编排等具体问题畅所欲言，踊跃反映在学习中遇到的困惑，表达自己的诉求和建议。例如如何改善理论课的上课效果，如何融入更多兴趣点于课程中，如何更有效管控手机，提高员工在课堂中的抬头率和参与率等。

员工座谈会（二）

接下来，各专业教研室负责人分别针对各班学委提出的困惑、现实问题进行了耐心细致的解答和引导，鼓励员工能够从被动学习到主动学习转变，充分利用大学的资源，充实地度过每一堂课。

员工座谈会（三）

员工座谈会（四）

最后，邓芳希望同学们多种渠道多种方式与学院沟通，鼓励各班学习委员发挥模范带头作用，创造良好班级学习氛围。此次座谈会加强了教师与员工之间的相互沟通交流，对进一步优化教学工作，提升教师教学能力起到积极的促进作用。

图/文 姚建华

审 核 徐俊杰